宿舍管理制度
在學習、工作、生活中，大家逐漸認識到制度的重要性，制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范。想學習擬定制度卻不知道該請教誰？下面是小編整理的宿舍管理制度，希望能夠幫助到大家。
宿舍管理制度1
小學學生管理制度旨在維護校園秩序，促進學生的全面發(fā)展，確保教學活動的有效進行。它涵蓋了日常行為規(guī)范、學習管理、安全管理、健康管理、德育教育、家校合作等多個方面。
內容概述：
1.日常行為規(guī)范：規(guī)定學生在校園內的行為準則，如尊重他人、遵守紀律、愛護公物等。
2.學習管理：包括課堂紀律、作業(yè)提交、考試規(guī)則等，旨在培養(yǎng)良好的`學習習慣和自主學習能力。
3.安全管理：設定安全規(guī)章制度，如進出校門的規(guī)定、緊急疏散流程、網絡安全教育等，確保學生的人身安全。
4.健康管理：關注學生的身心健康，包括飲食衛(wèi)生、體育鍛煉、心理健康輔導等。
5.德育教育：通過德育活動、品格培養(yǎng)，塑造學生的良好道德品質和社會責任感。
6.家校合作：建立有效的溝通機制，促進家長、教師與學生之間的互動，共同參與學生教育。
宿舍管理制度2
1. 制定詳細的宿舍規(guī)章制度，明確各項要求和標準，并在宿舍顯眼位置公示，確保每個學生都清楚了解。
2. 定期開展宿舍安全檢查，排查安全隱患，及時進行整改。
3. 開展衛(wèi)生教育活動，提升學生的衛(wèi)生意識，鼓勵他們積極參與宿舍清潔工作。
4. 設立宿舍管理員，定期巡查，及時發(fā)現(xiàn)并解決宿舍問題。
5. 對違反規(guī)定的.同學，執(zhí)行紀律處分，同時進行個別談話，引導他們認識錯誤并改正。
6. 定期組織宿舍活動，增強學生的團隊精神和歸屬感。
7. 建立反饋機制，鼓勵學生提出改善宿舍生活的建議，持續(xù)優(yōu)化管理制度。
通過上述方案的實施，我們期望能構建一個既安全又溫馨的宿舍環(huán)境，讓每一位學生都能在這里健康快樂地成長。
宿舍管理制度3
職工宿舍管理制度旨在維護員工的生活秩序，保障員工的休息質量，提升工作效率，同時也確保公司財產的`安全。該制度涵蓋了宿舍分配、日常管理、衛(wèi)生規(guī)定、安全措施、違規(guī)處理等多個方面。
內容概述：
1. 宿舍分配：根據(jù)員工職務、入職時間等因素公平合理地分配宿舍。
2. 日常管理：設定作息時間，規(guī)范訪客管理，確保公共設施的正常使用。
3. 衛(wèi)生規(guī)定：設立定期清潔制度，要求員工保持個人衛(wèi)生和公共區(qū)域整潔。
4. 安全措施：安裝消防設備，進行定期安全檢查，嚴禁私拉電線等危險行為。
5. 違規(guī)處理：明確違規(guī)行為，設定相應的處罰機制，如警告、罰款或取消住宿資格。
宿舍管理制度4
工廠宿舍管理制度旨在確保員工的`生活環(huán)境整潔、安全且有序，為員工提供一個良好的休息場所，從而提高生產效率和員工滿意度。該制度應涵蓋以下幾個核心方面：
1.宿舍分配與管理
2.衛(wèi)生與清潔
3.設施維護與使用
4.安全規(guī)定
5.紀律與行為準則
6.投訴與建議機制
內容概述：
1.宿舍分配與管理：明確入住流程、房間分配原則，以及特殊情況下的調整政策。
2.衛(wèi)生與清潔：設定定期清潔時間，規(guī)定個人衛(wèi)生責任，以及公共衛(wèi)生區(qū)域的維護。
3.設施維護與使用：規(guī)定公共設施的使用規(guī)則，如洗衣房、廚房等，并設立報修流程。
4.安全規(guī)定：制定火警、急救、防盜等應急預案，強調用電安全和禁止危險物品。
5.紀律與行為準則：禁止大聲喧嘩、酗酒、賭博等不良行為，確保和諧共處。
6.投訴與建議機制：設立有效渠道，鼓勵員工反饋問題和提出改進建議。
宿舍管理制度5
1、住宿員工應經綜合部批準后，到財務部預交押金xx元，方可按照批準的房間及床位入住。對未經批準私自入住及私自調換房間者處xx元罰款并予以清退。
2、住宿員工必須服從宿舍管理員、舍長的管理，違者予以警告并處10—xx元罰款，情節(jié)嚴重者責令搬出宿舍。
3、愛護宿舍內的門、窗、床、衣櫥等公共財物，造成損壞按原價賠償。
4、禁止在宿舍內存放大量現(xiàn)金及貴重物品，手機、項鏈、戒指、現(xiàn)金、充值卡應做到隨身攜帶以免丟失和被盜。
5、嚴禁盜竊他人物品，違者按盜竊價值xx倍罰款并予以除名；情節(jié)嚴重者依法移交公安機關處理。
6、不得將宿舍房門鑰匙轉交他人使用或保管，違者處xx元罰款/次；對因此而發(fā)生的`室內物品丟失、被盜，追究轉交人的賠償責任。
7、住宿人員上班、外出等室內無人時，嚴禁非本宿舍人員進入，違者予以警告并處xx元罰款/人次；期間，室內發(fā)生物品丟失、被盜追究其相關責任者的賠償責任。
8、禁止在室內、樓道、房間門口堆存垃圾、雜物；不準在樓道內洗頭、洗澡、潑水，違者處xx元罰款/次。
9、不準從樓上往下倒水、扔垃圾，違者處xx元罰款/次。
10、嚴禁將外人帶入宿舍內；嚴禁容留xx、朋友或辭職、辭退人員在宿舍內住宿，違者處xx元罰款/次。
11、未經批準男同志不得進入女宿舍樓內，一經發(fā)現(xiàn)或被xx處xx元罰款/次。
12、保持室內整潔，不準亂貼、亂掛、亂畫，違者處xx元罰款/次。
13、晾曬衣物應在指定地點，嚴禁在樓梯走廊內上搭下掛，違者處xx元罰款/次。
14、講究xx公德，不準在宿舍及樓道內跺腳、嬉戲、大聲喧嘩、打鬧追跑，以免影響他人休息，違者處xx元罰款/次。
15、厲行節(jié)約，杜絕長明燈、長流水、風扇無人空轉等浪費現(xiàn)象，違者處xx元罰款/次。
宿舍管理制度6
宿舍內部管理制度旨在維護和諧、安全、有序的生活環(huán)境，提高學生自我管理能力，促進個人成長與發(fā)展。它涵蓋了以下幾個核心方面：
1.宿舍日常管理規(guī)定
2.衛(wèi)生清潔與環(huán)保要求
3.公共設施使用與保護
4.紀律與行為規(guī)范
5.請假與夜歸管理
6.申訴與處理機制
內容概述：
1.日常管理規(guī)定：包括宿舍開門與關門時間、訪客管理、物品存放等。
2.衛(wèi)生清潔：設定定期打掃衛(wèi)生的'時間，規(guī)定個人衛(wèi)生責任區(qū)域，提倡垃圾分類。
3.公共設施：明確公共設施的使用規(guī)則，如電器使用、網絡接入、家具保養(yǎng)等。
4.紀律與行為規(guī)范：禁止吸煙、飲酒、賭博等不良行為，強調尊重他人、保持安靜、避免夜間大聲喧嘩。
5.請假與夜歸：規(guī)定請假程序，對晚歸或未歸的情況進行登記與報備。
6.申訴處理：設立公平公正的申訴渠道，解決宿舍內部糾紛。
宿舍管理制度7
為了加強本公司員工宿舍安全管理，確保公司財產及員工財產安全，給員工創(chuàng)造一個安靜、整潔、衛(wèi)生、舒適的生活環(huán)境，特制訂本條例。
項目部為施工員工提供宿舍，由項目部同意規(guī)劃宿舍設施，員工本人有權選擇是否住宿工程項目宿舍；凡是本工程項目宿舍的員工，必須遵守《員工宿舍管理條例》之規(guī)定，若有違反者，項目部視情況給予處罰或取消其住宿。
一、每個班組要認真維護、保持宿舍內的衛(wèi)生，并指派責任心強的人進行專門負責管理，宿舍內嚴禁隨意訂釘、晾曬衣物、被褥，如需晾曬必須到指定曬衣場晾曬。
二、班組長要教育班組人員愛護宿舍內的.各種生活設施，每個宿舍必須配備六張鐵床，規(guī)定每個宿舍內要按照每人兩平方米的生活空間進行設置，不準超出范圍進行安置。
三、每天班前要指派專人打掃宿舍，將宿舍內的垃圾傾倒至垃圾箱內，嚴禁亂潑臟水或亂扔剩飯和其它雜物。
四、宿舍內要求統(tǒng)一褥單，被褥鋪疊整齊。對洗漱用品以及個人物品統(tǒng)一擺放整齊，床下嚴禁堆放各種雜物。
五、對宿舍人員應實行掛牌管理，嚴禁私自容留非本工地人員住宿。
宿舍管理制度8
1、制定詳盡的宿舍規(guī)章制度，明確各項規(guī)定，確保每個學生都清楚了解并遵守。
2、設立宿舍長，負責日常管理，協(xié)調解決宿舍內部問題，定期向學校匯報情況。
3、加強安全教育，定期進行消防演練，提高學生安全意識。
4、實行衛(wèi)生輪值制度，培養(yǎng)學生的責任心和團隊協(xié)作能力。
5、對違規(guī)行為及時糾正，實施公正的'處罰措施，同時提供改正機會，鼓勵學生自我改進。
6、建立反饋機制，鼓勵學生提出改善建議，適時調整和完善管理制度。
7、定期組織宿舍活動，增進同學間的友誼，營造和諧的宿舍氛圍。
以上方案旨在構建一個有序、安全、和諧的宿舍環(huán)境，讓學生在學習之余，也能在宿舍生活中得到成長和發(fā)展。
宿舍管理制度9
第一條為使員工宿舍保持良好、清潔、整齊的環(huán)境和秩序，以保證員工得到充分的休息，維護生產安全和提高工作效率，特制訂本辦法。
第二條住宿條件
1.員工在市區(qū)內無適當住所或交通不便者可申請住宿。
2.凡有以下情形之一者，不得住宿：
1)患有傳染病者。
2)有吸毒、賭博等不良嗜好者。
3.不得攜眷住宿（入住夫妻房者除外）。
4.保證遵守本公約。
第三條入住手續(xù)：員工填寫住宿申請表，由人力資源部簽章確認后，將申請表交給宿舍管理員，并服從統(tǒng)一的住宿安排。
第四條申請宿舍必須按時歸宿，一個月內累計五天不住，收回宿舍。
第五條水電費用：每個宿舍每月水電費用合計不得超出50元，超出部分由住宿人員分攤，從當月工資中扣除。
第六條員工離職（包括自動辭職、被免職、解職、退休等），應于離職日起3天內搬離宿舍，不得借故拖延。
第七條宿舍設立管理員，其工作任務如下：
1.監(jiān)督管理一切內務、分配清掃、保護整潔、維持秩序、水電煤氣管理及門戶人員管
制。
2.監(jiān)督值班人員維護環(huán)境清潔及門窗關閉。
3.掌管住宿者如緊急聯(lián)絡人等方面的.資料，以備不時之需。
4.有下列情形之一者，應通知主管：
1)違反宿舍管理規(guī)則，情節(jié)重大。
2)留宿親友。
3)宿舍內有不法行為或外來火災。
4)員工身體不適以至病重，應通知其親友并及時送醫(yī)。
第八條員工對所居住宿舍不得隨意改造或變更。
第九條員工不得將宿舍之一部或全部轉租或出借予他人使用，一經發(fā)現(xiàn)，即停止其居住權利。
第十條公司行政主管應經常視察宿舍，住宿員工不得拒絕。
第十一條宿舍所有器具設備(如電視、玻璃鏡、衛(wèi)浴設備、門窗、床鋪等)住宿員工有責任維護其完好。如有損壞，照價賠償。
第十二條住宿員工應遵守下列規(guī)則：
1.服從管理員管理、派遣與監(jiān)督。
2.室內禁止私自接配電線及其它電器。
3.室內不得使用或存放危險及違禁物品。
4.起床后棉被疊放整齊。
5.煙灰、煙蒂不得丟棄地上，室內不得存放易燃物品。
6.換洗衣物不得堆積室內，暫不用的衣、鞋必須收入柜內。
7.洗曬衣物指定位置晾曬。
8.使用電視、收音機，聲音不得放大，以免妨礙他人休息。
宿舍管理制度10
為維護學校的整體利益，保障教職工的.正當權益，進一步加強教師宿舍的安全管理，切實維護宿舍和學校安全，特制定本管理制度如下:
一、住宿教師要做到以校為家，愛護學校公共財產，做到學校安全人人有責，加強防火，防盜等安全防范工作，發(fā)現(xiàn)有損壞公物現(xiàn)象要及時制止并及時報告總務處。
二、嚴格遵守學校的各項管理制度，不得隨便帶外人進入學校和宿舍。
三、節(jié)約用水、用電，用完水電及時關閉開關。
四、安全用電，預防火災，保證公私財物不受損失.不準私自亂拉亂接電線、插座、開關，嚴禁私自使用大功率電器，造成線路故障的要賠償損失。
五、冬季用電褥取暖，起床后要把電褥插頭拔掉，防止引發(fā)火災。
六、教職工調離本�；蜻w出宿舍的要告知總務處，辦理公物清點，移交鑰匙。
七、假期需留校住宿的教職工應向學校寫出書面申請，批準后方可留校住宿。
八、住宿人員若違反以上規(guī)定的，視其情節(jié)輕重，依照學校有關規(guī)定懲處或取消住宿權，造成公物損壞或應照價賠償。
宿舍管理制度11
1、嚴格執(zhí)行市勞動部門、公安部門的有關規(guī)定雇請民工，受雇民工必需持有本人身份證，嚴格遵守和執(zhí)行項目部制度的'紀律和規(guī)章制度，聽從支配；
2、受雇民工在上崗前必需由雇請單位對民工進行一次上崗前的法制、平安保衛(wèi)教化，未經教化者一律不準上崗，嚴禁在宿舍內聚眾賭博，打架斗毆和其他作奸犯科活動；
3、雇請民工的單位必需將每個民工的姓名、姓別、年齡、籍貫、身份證號碼等登記造冊，受雇民工必需按登記房號、床號就位，未經同意，不得更改，要愛惜公共財物，如有意損壞者，除照價賠償損失，并視情節(jié)賜予罰款；
4、嚴格執(zhí)行民工出入驗證制度，每個民工必需由工作單位發(fā)放出入證（出入證上要有單位、相片、姓名、性別等），以備進出時門衛(wèi)驗證；
5、民工必需在集體飯?zhí)镁筒�，生活垃圾、剩飯、剩菜，必需扔到指定地點。不準民工私自由民工宿舍內開小灶，民工宿舍內嚴禁運用電爐、電飯煲、電炒鍋等電熱器具和煤氣爐具；
6、民工宿舍內嚴禁亂拉亂接電源線路、照明燈具、插座等，不準運用。
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第一章總則
第一條為加強員工宿舍的管理，保證宿舍的安全、禮貌、整潔，使員工有一個良好的生活環(huán)境，以提高工作效率，特制訂本制度。
第二條適用范圍:本制度適用于公司內住宿員工。
第三條職責部門:公司員工宿舍管理由行政人事部負責；管理職責包括:員工宿舍人員出入手續(xù)狀況登記、負責員工宿舍公共設施的購買、維護及統(tǒng)計報修，監(jiān)督檢查員工宿舍的`各種安全、衛(wèi)生狀況。
第二章入住與退房相關手續(xù)
第四條員工申請住宿條件及方式:
4.1公司員工于轄區(qū)內無適當住所或交通不便者，可至行政人事部申請住宿。
4.2凡有以下狀況之一者，不得住宿:
4.2.1患有傳染病者。
4.2.2有不良嗜好者。
4.3不得攜眷住宿。
4.4需遵守本管理制度。
第五條退宿:員工離職(包括自動辭職、解聘等)時，應于離職當日內到行政人事部辦理移交手續(xù)，清點財物，遷離宿舍，不得借故拖延，違者由保衛(wèi)人員強制遷出；員工因其他原因不需在員工宿舍住宿，應至行政人事部提出申請并立即辦理宿舍相關物品(如房間鑰匙等)移交手續(xù)，并于當日內在行政人事部指定人員監(jiān)督下將個人物品搬離員工宿舍。
第三章宿舍日常管理制度
第六條任何員工未經公司許可，不得擅自留宿外人。
第七條公司為每位員工配置床位一個，員工務必嚴格服從行政人事部的統(tǒng)一安排，不得私自隨意調換房間、房間內公共財產物品或多占床位，若有更改則由行政人事部統(tǒng)一安排；對于每月不在宿舍住宿達5天(特殊狀況除外)的員工，公司將收回床位，取消該員工住宿資格，另行安排人員入住。
第八條宿舍評出宿舍長，負責本宿舍的管理工作，住宿人員務必服從舍長的有關安排，不服從者將依規(guī)定處罰。
第九條員工不得于宿舍內有酗酒、賭博、打架斗毆、罵架或有傷風化之行為。
第十條員工不得攀爬宿舍窗戶；在未受邀請或得到室員允許的狀況下，不得私自進入他人宿舍或動用他人物品；違者一經發(fā)現(xiàn)以盜竊嫌疑論處，視情節(jié)輕重處理或交公安機關。
第十一條注意宿舍內安全用電，室內禁止燒煮、烹飪或私自接配電線并裝接額定功率大于400w電器；人員離開務必檢查并關掉所有電器電源。
第十二條注意安全，放火防盜；員工離開宿舍務必關好門窗；室內嚴禁使用或存放危險及違禁物品；現(xiàn)金、財物等應妥善保管，貴重物品應避免攜入，遺失由各自負責。
第十三條員工宿舍的公用水電設施若有損壞，宿舍長務必及時報告行政人事部派人修理，如不報告出現(xiàn)事故由該房室員負責。室員不得擅自違章維修，因此造成的后果由職責人承擔。
第十四條按時作息，宿舍就寢時間以不超過晚間十時為原則；休息后不得有干擾他人寧靜之行為。上、下夜班員工應持續(xù)安靜。
第十五條住宿人員不得有意損壞宿舍公共財產及設施，如造成損壞，由公司行政人事部酌情處理，由職責人員負擔該項修理費或賠償費并視情節(jié)輕重予以其他處罰。
第十六條除有關人員查房、檢修外，任何男士不得進入女宿舍，女員工不得長時間(超過兩小時)在男宿舍逗留；員工親友來訪，男性不得進入女宿舍，女性不得長時間(超過兩小時)逗留；若確需長時間逗留，須報經行政人事部批準。
第十七條員工宿舍應持續(xù)良好的衛(wèi)生狀況并應遵守:
17.1個人物品擺放整齊；不得隨手亂拋垃圾；垃圾應及時清理至垃圾池。
17.2每個宿舍由宿舍長安排衛(wèi)生值日人員并應持續(xù)地面及門前清潔；每周應最少組織一次大掃除以清潔衛(wèi)生死角；持續(xù):宿舍內整潔衛(wèi)生，室內無雜物，地面、墻面無污跡，天花板無蛛網，空氣清新、無異味；下水道因衛(wèi)生不清潔造成的堵塞由職責人承擔其維修費用，如無法明確職責則由所住房間員工平均分攤。
17.3廢物、垃圾等應集中于指定場所傾倒。
17.4宿舍及宿舍區(qū)內一律禁止飼養(yǎng)家禽、家畜。
17.5不得于墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。
第十八條行政人事部每周對宿舍衛(wèi)生狀況進行不定期檢查并根據(jù)檢查狀況每月綜合評比一次，確定相關的獎懲制度并據(jù)以實施。
第十九條員工務必團結一致，互諒互讓，互勉互助，取長補短，和睦相處。
第二十條處罰規(guī)定。違反上述款項者將視情節(jié)輕重給予批評、警告、通報、記過、開除及10元-100元罰款等處罰。
宿舍管理制度13
學生宿舍是生活、休息的場所，也是學校精神文明建設和素質教育的窗口。為了使學生宿舍的管理工作走向規(guī)范化、制度化的軌道，特制訂如下規(guī)定：
第一章宿舍調配管理
第一條學生宿舍物業(yè)管理歸屬于學�？倓仗帲菍W生宿舍管理與服務的直接部門。
第二條學生住宿由總務處統(tǒng)一安排調配，學生不準擅自進住及調整宿舍。未經同意，擅自進住及調房的同學，將按有關規(guī)定處理。
第三條新生入學時，由辦公室和總務處統(tǒng)一安排住宿，在辦理住宿時，每人交一寸相片一張，并填寫住宿表格，由總務處建立學生住宿檔案。
第四條學生宿舍需調整，由總務處同意安排，原宿舍配套物品一律不準搬動，總務處將派管理人員驗收原宿舍的家具、門窗及其他設備，如有丟失或人為損壞，將按有關規(guī)定進行處理。宿舍調整后要重新核實并填寫住宿表格。
第二章家具設備管理
第五條宿舍的家具、門窗和其他設備，先由各寢室按要求填寫，后經總務處和本宿舍人員雙方簽名。本宿舍的家具、設備等使用和管理由本宿舍人員負責。如屬自然損壞，學校負責維修或更換；如有丟失，照價賠償；如屬人為損壞，除了照價賠償外，還將給予紀律處分。
第六條宿舍的家具、門窗等有關設備不準擅自拆卸，違者應在限期內把原物修復，否則將按破壞公物論處。
第七條宿舍內的家具、門窗等有關設備因使用、管理不善造成損壞，當事人沒有主動承認錯誤，宿舍成員又互相包庇，在查不清違紀人員的情況下，家具、門窗等設備維修的費用將由宿舍全體人員共同承擔其經濟賠償，并給予同樣的紀律處分。
第八條學生需要搬運宿舍里的家具設備，必須向總務處請示，并辦理有關手續(xù)。畢業(yè)生辦理離校手續(xù)時，如有家具、門窗及有關設備屬人為破壞或丟失的要照價賠償，并限期繳清。
第三章紀律、安全管理
第九條學生宿舍樓設有學生宿舍管理值班室，配備宿舍管理人員，負責宿舍正常的安全、紀律衛(wèi)生等管理工作。
第十條非本校的學生、外來人員一律不得進入學生宿舍樓。教師和學校工作人員不是工作檢查，也不得隨意出入學生宿舍。
第十一條未經管理人員許可，男女學生不準進入對方宿舍。
第十二條學生宿舍嚴禁留宿外人
�。òū拘Ｆ渌奚岬耐瑢W和家長）。
第十三條學生必須嚴格遵守宿舍的作息時間，學生必須在上課、晚自習預備前10分鐘離開宿舍。宿舍大門的上鎖時間是：星期一至星期五上午8：10；下午14：20；傍晚18：50；晚上21：00關門。凡超過關門時間回宿舍的，一律要在值班老師處登記，并按遲歸處理。爬墻、爬鐵門或夜不歸宿者，將按有關規(guī)定進行處分。
第十四條午休時間
�。ㄖ形�12：00 - 14：10），晚上就寢時間
�。�20：30熄燈以后）。不準在宿舍區(qū)內打撲克、下棋、開錄音機、彈琴、敲打鐵桶、臉盆、餐具、口盅等，違者沒收其用具并給予紀律處分。
第十五條在宿舍區(qū)內，嚴禁存放有毒、易燃物品及燃放鞭炮、焰火等，嚴禁在宿舍內進行各種營銷活動。
第十六條嚴禁在宿舍內
�。òń處煟┐曷閷�、賭博、酗酒，不準喧嘩起哄、往樓下砸東西。
第十七條不準在宿舍區(qū)內打排球、籃球、足球等，違者沒收其器具，造成財務損壞的照價賠償，并給予紀律處分。
第十八條新生宿舍安排后，宿舍鑰匙由總務處統(tǒng)一配置，并由寢室長辦理鑰匙領用手續(xù)。本宿舍鑰匙不準轉借他人，鑰匙丟失必須向管理人員匯報并繳納相應的鑰匙配備費用，不準擅自配置鑰匙。凡發(fā)現(xiàn)非本宿舍人員持有本宿舍鑰匙時，將追究鑰匙流失人員的責任。
第十九條學生必須配合宿舍管理人員做好宿舍安全防范工作，將宿舍存在的'安全隱患及時向管理人員匯報。自己的貴重物品和現(xiàn)金要妥善保管，不要隨處丟放。離開宿舍時，要關好門窗，鎖好門，避免東西被盜。
第四章水電管理
第二十條自覺遵守安全用電的有關規(guī)定，禁止違規(guī)用電，杜絕私自拉接電線行為，凡宿舍的線路有破口接線或線路移動的跡象，將按違規(guī)處理。
第二十一條不準在宿舍內使用電爐、電熱杯、熱力棒、吹風機、排插等大功率電器，不準在宿舍里煮飯、煮菜。違者沒收用具，并按學校有關規(guī)定處理。
第二十二條節(jié)約用水、用電，杜絕浪費，人走燈熄。凡開長流水或破壞供水、供電設施者，除賠償損失外，還將按有關規(guī)定進行嚴肅處理。
第二十三條宿舍里的水電設備
�。ò襞�、燈管）損壞，必須及時向總務處報修，不準擅自維修和處理。
第五章衛(wèi)生管理
第二十四條學生宿舍區(qū)的公共衛(wèi)生
�。ò翘�、走道）由負責清潔區(qū)班級打掃，宿舍內
�。êT、窗）的衛(wèi)生由各宿舍負責。宿舍的垃圾由各宿舍輪流派人倒進指定垃圾桶內。嚴禁把垃圾倒放在樓梯口、走廊,放置指定地點。
第二十五條嚴禁往窗外丟垃圾、丟雜物、倒水、倒剩飯菜等，學生不準在宿舍樓內內吃飯和吃零食。
第二十六條為了保持宿舍的整潔美觀，禁止在宿舍區(qū)內張貼各類廣告，不準在宿舍門口和宿舍內亂貼明星像畫，不準亂涂墻壁，保持墻面干凈。
第二十七條不準在浴室、廁所亂丟雜物。因亂丟雜物造成排污管道堵塞的情況，疏通費用由有關責任人或有關宿舍全體人員共同承擔。
第六章其他方面
第二十八條因特殊情況要求在校外住宿的學生，必須與學校簽訂安全責任狀。
第二十九條每間宿舍選舉寢室長一名，負責本宿舍的紀律、安全、衛(wèi)生、物品擺放及輪值制度等管理工作。
第三十條凡違反學生宿舍管理制度的學生，必須配合學校有關執(zhí)勤人員和宿舍管理人員做好違紀登記工作，凡弄虛作假或干擾、阻礙工作人員履行職責者，將按有關規(guī)定嚴肅處理。
第三十一條本規(guī)定從發(fā)文之日起執(zhí)行，以往的有關規(guī)定凡與本規(guī)定相抵觸的，以本規(guī)定為準。
宿舍管理制度14
為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生，整齊的環(huán)境及公共秩序，使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，特訂本規(guī)定。
一、員工申請住宿條件
1、員工在本公司所在地距離5公里以上無適當住所或交通不便者，可以申請住宿。
2、凡有以下情況之一者，不得住宿：(1)患有傳染病者;(2)有不良嗜好者。
3、夫妻中有一方不是本公司員工的，本公司員工不得攜眷住宿。
4、必須遵守本規(guī)定。
5、應向公安部門辦理流動戶口登記。
二、本公司提供員工宿舍系現(xiàn)住人尚在本公司服務為條件，倘若員工離職時，對宿舍使用權自然終止，屆時該員工應于離職日起三天內，遷離宿舍，不得借故拖延或要求任何補償費或搬家費用。遷出員工應將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈，所攜出的物品，應先經舍監(jiān)或主管人員檢查。
三、員工宿舍指定一人擔任舍監(jiān)工作，其工作任務如下：
1、全面負責宿舍的管理工作，分配宿舍區(qū)公共衛(wèi)生的清掃任務，檢查保潔工作，維持秩序，管理水、電，及門戶安全。
2、監(jiān)督輪值人員維護環(huán)境清潔及門窗的關閉(尤其夜晚及臺風)。
3、整理登記員工個人資料，如血型、緊急聯(lián)絡人、家庭住址，聯(lián)系方式等。
4、發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，及時報告公司辦公室、員工所在部門主管直至總經理：
(1)違反宿舍管理規(guī)則，情節(jié)重大者。
(2)擅自留宿親友者。
(3)宿舍內有不法行為或有外來侵擾時。
(4)員工身體不適應時負責照顧，病情重大者應通知其親友及上級主管并送醫(yī)院治療。
四、公司領導及宿舍主管部門須經常視察宿舍，員工不得拒絕，并聽從有關指示。
五、員工對所居住宿舍，保持原有結構的安全完整，不得隨意改造或變更房舍。有關宿舍現(xiàn)有的器具設備(如電視、桌椅、玻璃、衛(wèi)浴設備、門窗、床鋪等)本公司以完好狀態(tài)交與員工使用，如有疏于管理或惡意破壞，酌情由現(xiàn)住人員負擔該項修理費或賠償費，并視情節(jié)輕重論處。
六、住宿員工必須遵守下列規(guī)則及處罰條款
1、服從舍監(jiān)管理、派遣與監(jiān)督。違反者，每次處以50元的罰款。
2、室內禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器。違反者每次處以100元的罰款。
3、室內不得使用或存放危險及違禁物品。違反者每次處以100元的罰款。
4、個人棉被、墊被起床后須疊齊。違反者每次處以50元的罰款。
5、煙灰、煙蒂不得丟棄地上，煙灰缸及其易燃物品不得放置寢室。違反者每次處以50元的罰款。
6、換洗衣物不得堆積室內，其余衣、鞋必須收入柜內或箱內。違反者每次處以50元的罰款。
7、洗曬衣物需按指定位置晾曬。違反者每次處以50元的罰款。
8、電視、收音機的使用，聲音不得放大，以免妨礙他人休息。違反者每次處以50元的罰款。
9、就寢后不得有影響他人睡眠行為。違反者每次處以50元的罰款。
10、宿舍不得留宿外人或親友，如外人拜訪應登記姓名、關系及進出時間。違反者每次處以100元的罰款。
11、夜間外出最遲應于23時前返回宿舍(注意關閉門窗)，否則應向舍監(jiān)報告。違反者每次處以50元的.罰款。
12、貴重物品應避免攜入，遺失由員工自行負責。
13、不得在墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。違反者每次處以100元的罰款。
14、污穢、廢物、垃圾等應集中于指定場所傾倒。違反者每次處以50元的罰款。
15、各房間的清潔由住宿人輪流清潔整理。輪值人員未按照規(guī)定清掃衛(wèi)生的，違反者每次處以50元的罰款。
16、對水、電的使用，應遵照下列規(guī)定：
(1)水、電不得浪費，隨手關燈及水龍頭;違反者每次處以50元的罰款。
(2)沐浴的水、電、煤氣用畢即關閉，浴畢應清理浴池。違反者每次處以50元的罰款。
17、不得在床上抽煙，不得在宿舍內吃其他不良物品。違反者每次處以50元的罰款。
18、員工不得于宿舍或辦公室內聚餐、喝酒、賭博、打麻將或其他不良或不當行為。違反者每次處以100元的罰款。
七、住宿員工有下列情況之一者，取消其住宿資格：
1、不服從舍監(jiān)的監(jiān)督、指揮者。
2、在宿舍內賭博(打麻將)斗毆、及酗酒。
3、蓄意破壞公用物品或設施等。
4、擅自于宿舍內接待異性客人或留宿外人者。
5、經常妨礙宿舍安寧、屢戒不改者。
6、違反宿舍安全規(guī)定者。
7、無正當理由經常在外住宿者。
8、有偷竊行為者。
宿舍管理制度15
(一)住宿須知
1、每位員工配置床位一個，被褥一套(棉被、棉墊、枕頭各壹)。
2、員工必須按照統(tǒng)一編號使用各自的床、臥具等，不得私自隨意調換或多占)。
3、集體宿舍床位只限員工本人使用，不得帶外來人員來宿舍住宿。
4、自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，同事之間應和睦相處，不得以任何借口爭吵、打架、酗酒，晚上22時后停止一切娛樂活動(特殊情況除外)。
5、自覺節(jié)約水電，愛護公物，不準在墻上亂釘、亂寫亂劃，損壞(浪費)公物按價賠償。
6、自覺將室內物品擺放整齊。
7、所有探視員工的親屬，必須經員工宿舍管理員批準后，方能進入宿舍，但不得在宿舍內留宿。探訪時間：8：00時至22：00時。
8、嚴禁在宿舍范圍內搞封建迷信和違法亂紀活動。
9、離館退床時，必須到庫房辦理手續(xù)，退回賓館所發(fā)的一切物品，遺失則照價賠償。
(二)宿舍房內衛(wèi)生管理
自覺養(yǎng)成良好的社會公德和衛(wèi)生習慣，保持宿舍內外環(huán)境衛(wèi)生清潔。
1、宿舍房間內的清潔衛(wèi)生工作由住房員工負責，實行輪值制度(如遇加班，不能當天清掃房間衛(wèi)生者，可找同房間的另一人頂替)，每天的衛(wèi)生值班員負責衛(wèi)生清潔工作。
2、經常清理屋頂?shù)?蜘蛛網。
3、各人床鋪應擺放整齊。
4、辦公室每周檢查、評比一次。
(三)消防安全管理
1、自覺遵守會館各項消防安全制度。
2、不得私自亂拉亂接電線、插座。
3、宿舍內不得使用電熱炊具、電熨斗及各種交流電器用具。
4、人離熄燈，斷電源。
5、宿舍嚴禁吸煙。
6、禁止在員工宿舍范圍內燃放煙花鞭炮。
7、出入房間隨手關門，注意提防盜賊。
(四)集體宿舍出入規(guī)定
1、未經批準的外來人員或車輛一律不準進入大院。
2、進入宿舍大院的人員、車輛必須出示有效證件，并服從值班人員的管理。
3、帶行李、物品出宿舍大門的員工須自覺接受管理員的檢查。
4、凡外出的員工必須在22時前回宿舍。
5、來訪者，需憑證登記，經驗證核實后方可進入。
(五)宿舍來訪制度
1、來訪人員必須服從管理人員的指揮安排。
2、來訪人員必須出示有效證件，并在來登記表上如實填寫。
3、來訪人員不得擅自進入非探訪地段。
4、來訪時間：8：00至22：00。
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